HITO-Linkリクルーティングの評判・口コミ

多数の媒体と連携でき、すべての応募者情報がHITO-Linkを見ればわかるので、応募者対応がシンプルになりました。 これがなかったときは、各媒体上の管理システムにて管理＋個別に直接メール、などでしていたので、対応遅れや対応漏れに気を付けなければいけませんでしたが、未対応の欄を見るだけでよくなったので、安心です。 個社ならではの選考フローなどにも対応できる自由度があるので、「システムに合わせる」ということもないので使いやすいです。 teams・outlookと連携して、面接URLを自動で送信できたりするのが個人的に嬉しくて、コピペ間違いの心配がないのは本当にラクです。 応募者情報や書類がまとまっており、DLや一覧で見ることも容易なので、在宅や遠隔で依頼するにも楽です。

できることの幅が広い分、操作方法やサイトの専門用語やシステムの考え方に慣れるまでは少し難しいです。 また、初期セットアップの時にやっておけば楽だったことも、初期セットアップ時に解釈を間違えており設定できなかったところなども、使いながら調整していく必要があります。 都度わからないところはスグサポートデスクに電話できるので、ストレスはありません。

導入していなければ、採用事務の人員が必要になったと思いますが、その人件費を節約できています。 また、システムで管理することで対応ミスや漏れがなく、紙管理による情報漏洩も防げるなと思います。

多数の媒体を利用している、WEB面接を多数実施している、というような企業さんにはとてもオススメです！