カテゴリ平均満足度★★★★☆4.4
非公開のユーザー
社名
非公開
業種
通信サービス
職種
営業・販売
従業員規模
1,000名以上 5,000名未満
立場
ユーザー（利用者）
投稿日2023/7/22
総合評価点
☆☆☆☆☆
★★★★★
機能への満足
☆☆☆☆☆
★★★★★
使いやすさ
☆☆☆☆☆
★★★★★
サポート品質
☆☆☆☆☆
★★★★★
価格
☆☆☆☆☆
★★★★★
勤怠管理の効率化について
このサービスのいい点
効率的なタイムトラッキング、給与計算、シフト管理、リモート対応などでビジネスの生産性を向上させる便利なサービスでとても使いやすいです。
「ジョブカンBPO」の改善してほしい点
改善点としては、ユーザーインターフェースの改善、機能の拡充、カスタマーサポートの向上など、さらなる利便性と快適性の提供があるといいと思います。
システムの不具合がありましたか？
具体的なトラブル例としては、システムの遅延による打刻漏れ、給与計算のエラー、サポートへの連絡困難などがありました。
「ジョブカンBPO」導入で得られた効果・メリット
ジョブカンBPOを使うことで、労働時間の正確なトラッキングや給与計算の自動化により、人事部門の手間が減り、給与精算の正確性が向上しました。また、シフト管理機能により、スムーズなシフト調整が可能となり、従業員のワークライフバランスが改善されたことに加えて、リモート対応機能があるため、柔軟な働き方が促進され、従業員の満足度が高まりました。
検討者にオススメするポイント
ジョブカンBPOのおすすめポイントは「効率的なタイムトラッキングによる生産性向上」です。従業員の勤務時間や作業内容を正確に記録し、給与計算やシフト管理を自動化することで、ビジネスの効率性を高めることができます。
サービス利用状況
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新規導入（追加導入も含む）
『「ジョブカンBPO」』とよく比較されている年末調整アウトソーシング
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